株式会社グリーンキャブ

地方出身の人でも都内でタクシードライバーとして活躍できます。株式会社グリーンキャブでは、地方出身の人や女性も多く活躍している職場です。また、95％が未経験者なので、まったくノウハウが蓄積されていない人も基礎から学べるようになっています。能力次第で給料がアップするので、新しい仕事に挑戦してみましょう。

株式会社グリーンキャブの求人情報

安心の給与保証

株式会社グリーンキャブには給与保証制度があるため、従業員が安心して働けます。給与保証があるのとないのでは、大きな差があるでしょう。

半年間は月38万円

株式会社グリーンキャブでは、6ヶ月間は月に38万円の給与保証があります。以降、12ヶ月までの間は1ヶ月32万円の給与保証があるため、安心して働いていけるでしょう。

定年以降も働ける

株式会社グリーンキャブでは、定年以降も働けます。できるだけひとつの会社で長く働きたい方や、今まで別の業種で働いてきたものの定年以降はタクシードライバーとして働きたいという方に適した会社でしょう。

75歳まで働ける

株式会社グリーンキャブでは、健康状態に問題がなければ75歳まで働けます。株式会社グリーンキャブでは、定年以降も働けるため、定年を迎えた方でも働きやすいでしょう。定年以降は嘱託・定時制契約で働くかたちになります。

独自の研修プログラム

株式会社グリーンキャブでは、独自の研修プログラムを設けています。独自の研修プログラムにより、より稼げるような知識を身につけられるため、従業員は助かるでしょう。

従業員の目標をサポートしてくれる

株式会社グリーンキャブでは、独自の研修プログラムにより、走り方のコツや、売り上げを上げる方法など、知識や技術を身につけられるでしょう。従業員それぞれの目標が達成できるよう、株式会社グリーンキャブがサポートしてくれます。

業界トップクラスの給与！9割が未経験者

安定した収入を求めている人は、未経験でも挑戦できるので応募しましょう。

95％が未経験者

これまでタクシードライバーとして勤務した経験が無い人や、接客業に従事したことが無い人でも、安心して勤務できるのがグリーンキャブです。95％が未経験からスタートしていますが、しっかりとしたサポート体制が整っているので、定年まで勤務できます。また、健康上に問題が無ければ75歳まで勤務できるのも魅力的です。

平均給与は月で45万円以上

グリーンキャブでは、新人のスタッフでも平均給与は月で45万円以上となっています。業界トップクラスの給与となっているので、余裕を持って生活を送れるようになります。また、1年間の給与保証があるので、安心して挑戦したい人に向いている職場でしょう。そして、地方から上京した22歳の男性タクシードライバーの月収は70万円を超えています。実力をきちんと評価してくれる職場なので、頑張り次第で給与がアップします。

女性も応募できる

グリーンキャブでは、性別に関係なく能力を発揮できるようになっています。営業成績がトップクラスの女性タクシードライバーが在籍しているので、興味がある人は応募しましょう。サービスを利用する顧客も、女性タクシードライバーのきめ細やかな心配りと丁寧な運転技術を求めているので需要があります。

地方からも応募できる

グリーンキャブでは、地元の人だけではなく地方からも応募できます。都内に7か所の寮があるので、マンションやアパートで高額な家賃を支払いたくない人や、スタッフの絆を深めながら生活を送りたいと考えている人でも問題ありません。また、女性用の寮も提供しています。

定期的な勉強会も！グリーンキャブの研修制度

売上を継続的にアップさせるためには、定期的な勉強が欠かせません。新人スタッフの研修制度が充実しているだけではなく、営業所ごとに勉強会を開催してレベルアップに努めています。

資格の取得にかかる費用は会社負担

グリーンキャブでは、費用面のサポートも行っています。地理、接客、走り方のコツなどを習得します。また、ほかの人には相談しにくい売上が上がらない悩みなども解消できるようになっています。

営業所ごとにトレーナーが在籍している

グリーンキャブの営業エリアは、東京23区、三鷹市、武蔵野市となっています。1人で乗務する前に、営業所に在籍しているトレーナーがコツを教えてくれるので、分からないことがあればその場で直接質問できます。トレーナーは自身の経験も踏まえて分かりやすくアドバイスしています。

無理なく売上アップするコツを教えてもらえる

地方出身のタクシードライバーが多く在籍しているので、都内の道路が分からなくても不安に思う必要はありません。トレーナーとして活躍しているスタッフも北海道出身で、東京の道路をほとんど知りませんでした。

地方出身のタクシードライバーが自信を持って運転できるように、グリーンキャブでは営業所に配属されてから、トレーナーが実践している姿を見られるようになっています。運転技術はもちろんのこと、接客、顧客の見つけ方、営業エリアなどが分かるようになります。

無理なく売上アップするコツを見て学べるので、安定した生活を手に入れたい人におすすめです。

安全・環境への取り組み

顧客の安全を守るのがタクシードライバーの仕事です。運転技術や接客に磨きをかけるだけではなく、出庫前点検を実施して、常にタクシーを良好な状態に維持しています。

出庫前点検の実施

当日乗務するタクシーの状態を確認してから出庫しています。また、グリーンキャブでは、タクシードライバーの体調も確認しています。顧客に気持ち良くサービスを利用してもらえるように、きちんと配慮しています。

安全講習の導入

安全運転を実施するための、独自のプログラムを導入しています。また、新人スタッフの研修にも力を注いでいます。

運輸安全マネジメントの実施

タクシードライバーとして交通事故を予防しなければいけません。グリーンキャブでは、運輸安全マネジメントを実施して、全員の安全意識の向上に努めています。

循環型システムの実現に努める

グリーンキャブは、快適な移動環境を提供するため、環境負荷の低減と汚染の予防に努めています。環境理念と方針をスタッフに周知徹底しています。

まとめ

年齢や性別に関係なく活躍できる職場なので、憧れのマイホームを若い頃に建てたい人や、趣味や旅行に余暇の時間を使いたい人におすすめです。グリーンキャブでは、自分の能力次第で給料がアップするので魅力的でしょう。また、定期的に勉強会が開催されているので、ほかのタクシードライバーからノウハウを学べるチャンスになります。互いに切磋琢磨しながら成長していきましょう。

株式会社グリーンキャブの基本情報